Chef principal en fiscalité / Senior Manager, Corporate Tax

McKesson - Saint-Laurent, QC (7 months ago)

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Résumé de l’emploi

L’équipe de la fiscalité gère tous les aspects de la fiscalité pour toutes les entités canadiennes du groupe McKesson.

En particulier, le(la) Chef principal(e) en Fiscalité sera responsable de la conformité fiscale des entités, de la comptabilité fiscale (US GAAP), des retenues d’impôt des non-résidents et des vérifications fiscales.

Section A – Responsabilités principales
Préparer, réviser et produire toutes les déclarations d’impôts corporatives canadiennes du groupe ;
Préparer les provisions d’impôt trimestrielles des sociétés canadiennes et répondre aux demandes des vérificateurs aux fins de quart et en fin d’année ;
Gérer les vérifications fiscales des différentes autorités relatives à l’impôt corporatif, l’impôt des non-résidents, etc ;
Travailler étroitement avec l’équipe fiscale américaine et l’équipe Finance sur les différents projets, tel que la divulgation financière, les contrôles SOX et planification de flux de trésorerie, etc.;
Maintenir une communication fluide avec tous les niveaux dans l’organisation afin de s’assurer que les informations fiscales sont communiquées aux bonnes personnes, pour qu’elles puissent prendre les bonnes décisions ;
Travailler avec les unités d’affaires afin d’améliorer les processus et la documentation requise pour les vérifications fiscales ;
Préparer et maintenir toutes les conciliations des comptes d’impôt ;
Préparer les déclarations de renseignements pour les non-résidents et coordonner avec le groupe des comptes payables;
Travailler avec la Directrice de la fiscalité sur les projets de planification fiscale, les acquisitions et les fusions ou liquidations, et les vérifications en matière de la fiscalité internationale.

Section B – Exigences du poste
Minimum 7 ans d’expérience pertinente en fiscalité.
Désignation professionnelle (CPA, CA, CGA, CMA)
Habileté à communiquer efficacement en anglais et français, à l’oral et à l’écrit.
Talent marqué pour la communication, les relations interpersonnelles et la présentation : capacité à être concis, persuasif, bien organisé, et à l’écoute efficace.
Compétences avancées en comptabilité fiscale
Un bon esprit d’équipe et habilité d’établir rapidement des bonnes relations interpersonnelles.
Excellent sens de l’organisation, habileté à respecter les échéances, et capacité de travailler de façon autonome et en équipe.
Très bonne connaissance d’Excel, SAP, TaxPrep et autre logiciel comptable est un atout
Prêt à voyager occasionnellement au besoin.

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Job Summary

The McKesson Canada Tax team is responsible for all tax matters for the entire group of McKesson’s Canadian entities.

In particular, the Senior Manager is responsible for all corporate tax compliance, all tax accounting (US GAAP), withholding taxes for non-residents and all corporate tax audits.

Section A –Tasks and Responsibilities
Prepare, review and file all Canadian Corporate income tax returns of McKesson Canadian entities;
Prepare quarterly tax provisions for all McKesson Canadian entities and work with auditors for quarter and year-end requests;
Fully manage all domestic corporate tax audits;
Work very closely with the US tax team and the Finance team on various projects, i.e. US accounting reporting, SOX controls, cashflows;
Maintain appropriate communications with all levels of the organization to ensure the information is flowing to the right people at the right time for their decision making;
Work with and lead the business units to improve and automate the existing documentation process and coordinate changes and process as required to be in compliance with audits;
Prepare and maintain all corporate tax accounts reconciliations;
Prepare all the information returns for non-residents withholding tax;
Work closely with Tax Director in tax planning projects, mergers and acquisitions and international tax audits.
Section B – Position Requirements
Minimum 7 years of experience in tax compliance.
Professional accounting designation (CPA CA, CGA, CMA).
Effective communication, interpersonal and presentation skills – concise, persuasive, diplomatic, effective listener, well organized
Fluent in English and French, oral and written.
Accomplished technical skills in financial accounting.
Team spirit and ability to quickly develop strong interpersonal relationships.
Strong leadership, people management, and ability to work well independently and also as part of a team.
Strong MS Excel skills and knowledge of SAP, TAXPREP and other accounting software is an asset.
Be willing to do some travelling as required.

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